Instructional Design

elearning, Articulat Storyline

Intro szkolenia w postaci animacji

MNIEJ ZNACZY WIĘCEJ – to idea, która przyświeca mi przy projektowaniu szkoleń. Jedno z pierwszych pytań, które stawiam, gdy zaczynam pracę nad szkoleniem to pytanie o priorytety. Co jest najważniejsze? W ślad za nim pojawia się kolejne: Z czego możemy zrezygnować? W szkoleniach zależy mi na prostocie formy i na wyeksponowaniu tego, co najważniejsze. Nie …

Intro szkolenia w postaci animacji Czytaj dalej »

elearning, kurs online

Liczby: 2 sposoby na ich przedstawienie w szkoleniu

Jasne i czytelne komunikaty – potrzebujemy ich więcej w szkoleniach online. Prezentując dane liczbowe trzeba być bardzo uważnym, żeby nie przeładować nimi ekranów szkolenia. Moim zdaniem warto zrezygnować z tabel czy wykresów i pokazać dane w inny sposób – tak, aby były jak najbardziej zrozumiałe dla uczestnika. Sukcesem byłoby zaprojektowanie przekazu tak, aby w ciągu …

Liczby: 2 sposoby na ich przedstawienie w szkoleniu Czytaj dalej »

elearning navigation

Nawigacja w kolorze Ultra Violet

Dobra nawigacja sprawnie przeprowadzi uczestnika przez szkolenie. Poniżej przedstawiam 2 pomysły na nawigację wykorzystującą kształt koła. Tego typu przyciski sprawdzą się doskonale, gdy uczestnicy będą uczyć się na urządzeniach mobilnych. Robią to coraz częściej, więc tym bardziej warto zapewnić im sprawne poruszanie się po szkoleniu na małym ekranie. Przykład 1 – KLIKNIJ OBRAZEK PONIŻEJ Przykład …

Nawigacja w kolorze Ultra Violet Czytaj dalej »

Instructional Design, projektowanie, kurs online

Dobrze zaprojektowane szkolenia należą się każdemu

Tytuł dzisiejszego wpisu to parafraza myśli współczesnego architekta Philippe Starck’a, która w oryginale brzmi: „Dobrze zaprojektowane przedmioty należą się każdemu. Gospodyni domowej i milionerowi.” W najbliższych tygodniach na blogu znajdziesz artykuły związane z tematyką Instructional Designu. Do końca roku chcę zagłębić się w temat projektowania szkoleń, poszukać rzetelnej wiedzy ale też świetnych przykładów i zrealizowanych …

Dobrze zaprojektowane szkolenia należą się każdemu Czytaj dalej »

Przewiń do góry